Inglese A2 (QCER)
Impara l'inglese per le situazioni di tutti i giorni e per il lavoro, fino al livello A2.

Di cosa si tratta
Il corso porta al livello A2 del Quadro Comune Europeo di Riferimento per le lingue (QCER): quello in cui si riescono a capire frasi ed espressioni di uso frequente e a comunicare in situazioni semplici e abituali.
Il corso è diviso in due parti da 20 ore, grammatica e lessico, con esempi presi dalla vita quotidiana e dal mondo del lavoro.
A chi è rivolto
A chi parte da una conoscenza minima dell’inglese e vuole acquisire basi solide, spendibili nel lavoro.
Tipologia
Percorso breve di aggiornamento – lingua inglese
Percorso GOL
Upskilling – aggiornamento delle competenze
Attestato
Attestato di trasparenza delle competenze acquisite, dopo le verifiche di fine unità formativa.
Riferimento
Livello A2 del Quadro Comune Europeo di Riferimento per le lingue (QCER)
Area territoriale
Province di Massa-Carrara e Lucca
Cosa impari
- Comprendere frasi ed espressioni comuni su famiglia, lavoro e formazione
- Comunicare in situazioni semplici e quotidiane
- Descrivere il passato, l'ambiente in cui vivi e i tuoi bisogni
- Grammatica (20 ore): presente, passato e futuro, verbi modali, comparativi, periodo ipotetico
- Lessico (20 ore): lavoro e professioni, famiglia, espressioni utili, gusti e preferenze
Dove puoi lavorare
- Competenza richiesta in turismo, commercio, ristorazione, logistica e in molti annunci di lavoro.
Come iscriversi: rivolgiti al Centro per l’Impiego
Questo corso fa parte del Programma GOL – Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori. Per partecipare basta una cosa: rivolgiti al Centro per l’Impiego del tuo territorio e chiedi di aderire al Programma GOL.
Da lì in poi ti guida il Centro per l’Impiego, che si occupa del colloquio e di tutta la pratica di iscrizione. Prima dell’inizio delle lezioni ti contattiamo direttamente noi.
Possono partecipare, tra gli altri: persone disoccupate, percettori di NASpI o DIS-COLL, beneficiari di Assegno di inclusione o Supporto per la formazione e il lavoro, giovani under 30 che non studiano e non lavorano, donne in condizione di svantaggio, persone con disabilità, over 55 e lavoratori con redditi molto bassi. È il Centro per l’Impiego a verificare i requisiti. Il corso parte al raggiungimento del numero minimo di iscritti.
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